关于企业降本增效演讲稿的范文(通用8篇)

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关于企业降本增效演讲稿的范文(通用8篇)

关于企业降本增效演讲稿的范文 篇1

  尊敬的各位、尊敬的各位评委、女士们、先生们:

  大家晚上好。

  今天我演讲的题目是:降本增效。

  世间的万物都有自己独物的生命线,就好比长江水,有涨潮就有低谷,但永远不失其博大与宽广。正如我们钢铁企业,随着原材料价格不断上涨、钢材价格的下滑,钢铁市场竞争日益激烈,钢铁行业进入到微利时代,稍有不慎,便会入不敷出,企业便会在生死线上挣扎。

  年龙钢在企业战略目标上,实施低成本战略,不仅是企业摆脱困境的关键,更是企业的核心竞争力。我们只有开源节流,从细节入手,以变应变,变不可能为可能,才能在激烈的市场赢得市场、赢得发展。

  我们转五工段,积极响应公司的低成本战略,在降本增效上立足岗位,以关键指标的控制为主线,以生产组织的安全稳定为基础,以精益求精操作杜绝作业失误为基准,以挖潜增效、节约每一度电、每一滴水为责任,用实际行动唱响了一曲降本增效之歌。

  记得年初,公司提出实施低成本战略,做为转炉,几乎所有人都认为转炉的区间成本已经接近极限,新区的钢铁料消耗已经控制在1039Kg/t钢,石灰单耗40Kg,步入全国先进指标行列,要降区间很小,几乎为零。但是,转五工段段长薛晓勇却提出要创新思维,他说公司给了我们最好的待遇,我们就应该给公司最好的回报,全国最先进钢铁企业可以把钢铁料消耗降到1000Kg以下,石灰降到30Kg以下,我们为什么不能?只有想不到,没有做不到。就这样,一场降本增效活动,在转五工段轰轰烈烈开始了。

  要降低成本,首先就要杜绝事故,转五工段在生产操作上提出“三个三”确认操作法,即设备确认不到位不操作,准备工作不到位不操作,各环节未确认到位不操作。并加强日常巡查,一班三查,随时督促检查员工的操作情况,通过操作的强化,操作事故、误操作情况明显得到遏制,转炉因人为影响明显降低,截止目前,转五工段生产中断为零,不仅有效地保证了生产的稳定顺行,更是为降本增效打下了坚实的基础。

  其次,以稳定指标、提升指标为核心,力争达到全国同类型企业最先进指标。工段针对影响成本的关键指标,一是对合金优质品、喂线等实行边缘考核,通过细化环节控制,达到精准操作,从而提高操作技能,降低成本。上半年,工段合金优质品达到95%,吨钢合金消耗15.6Kg,比去年降低了1Kg,仅此一项月可降低合金消耗约250吨,节支约167万元。

  二是在操作上,以优化渣料结构,统一枪位操作为操作模式,在操作过程杜绝大喷,减少小喷,提高一次倒炉命中率。通过不断的操作调整,形成固定的操作思路,过程喷溅明显得到了控制,钢铁料消耗大幅度下降,最低达到1006Kg/t钢,特别是石灰单耗,达到29Kg,步入全国第三名水平,而做为转炉消耗控制的大项,钢铁料消耗降低了33Kg,月可节支约400万元。

  三是提高出钢C,通过操作达到日常维护转炉,延长炉役使用时间。目前转五工段平均出钢C达到10个,出钢C提高了,相应的消耗得到了有效的控制,同时新区转炉炉龄3000多炉零维护。积少就能成多,聚沙就能成塔,我们转五工段不仅注重大指标的控制,更是从小处入手,做到抓大不放小,工段在方方面面都在为降本增效做工作:铲渣时到渣堆上拣拾渣钢,及时关闭挡渣小车的冷却氮气,操作室内只开一半灯,氧管回收再利用……一项项过去不被重视的现象被重视起来,一处处随意浪费的现象消失了,每一个员工都动起来了,从上到下,形成了处处讲节约,人人不浪费的良好习惯。

  亲爱的朋友们,让我们行动起来,真正把降本增效当成一种习惯、一种美德、一种责任。从我做起,从现在做起,从每一个细节做起,消除工作上的每一个缺陷,堵塞工作中的每一个漏洞,用实际行动去履行我们的责任,为建设新龙钢而努力奋斗吧!

  谢谢大家。

关于企业降本增效演讲稿的范文 篇2

  各位评委老师,同事们:

  大家下午好!

  我叫黄忠政,是来自德阳工段机加班的一位成员,今天我带来的题目是《"将本增效"我是怎样理解的》。

  "降本增效"这一词,是我们工作内容的中心,在"本"和"效"这两个有决定因果关系的逻辑中,付出的"本",是决定最终"效果"的。

  这项理论就像对家庭财务问题处理时,使用开源节流方法一样,自己支出少一点或挣得多一点,就能使你余下的数额多一点。

  工作也是一样,我们的生产方法,便捷一点、稳定一点、最终也会有效一点。也就是在这样每个环节上的一点点付出,每次多一点点的考虑,就能使我们的效果大一点,而这一点点的积累,将会对我们的结果产生意想不到的收获。

  在这里我首先要感谢这个平台,我们处在了一个幸运的时代,这也是一个伴随着磨砺和挑战的时代,我们站在了巨人的肩膀上,一个当年在三线建设潮中发展起来的国家重要电力装备制造企业。48年来这个企业就以"一点点"进步,不断让自己蜕变成长成巨人,从亚临界机组到超临界,再到超超临界机组,从汽机发展到核电再到燃机,每一次大的进步都以一个个小小的改变而积累起来。

  而在我所处的环境,就有这样的人群和事。今天我带来的是一个四四方方的名叫"弯头"的产品,上面的两个面分别有两个台阶孔,加工这两个孔时,以前的工艺是以钻削定位的方式加工,但这样存在较大质量风险问题,所以后来改为车削加工,结果这个质量问题得到了控制,两种方法对比,效率还几乎一致。

  所以问题得到了好的改善,可有一次这种产品期量较急,并且数量较多。以之前效率就满足不了期量的要求,怎样使用车削的工艺,在满足质量的同时又提升效率呢?

  而他们就做了这样的改进,看到这种情况后,首先考虑到加工时定位的方法需要改进,在设计上以"就近现成"的原则,在10分钟内,确定好辅助工装的加工,并在周围班组和设备的帮组下迅速的完成该工装的制造,最后他们运用工装的精度和特性,顺利的完成该批次产品。

  像这样的例子无独有偶,在这个团体还有很多。像今年的改造机组"台份产品"、D660T安源项目,产品序在流进该团体时,为适应工艺链条的需要,为满足质量和效率期量的需要,我们调整设备、设计工装、改进刀具,每一次的任务都从被动化为主动,每一次都顺利的扭转了"遭遇战式"的局面。

  那么这个团队,"降本增效"对他们来讲是怎样理解的呢?

  在这里倒是给了我一些感触。

  我认为它不仅仅是一点点的进步,更是在困难面前一种前进的标志;

  它也不仅仅是一种提倡,更是一种行动的落实;

  它不仅仅是一种,更是一种本质的责任;

  这一过程中它不仅仅是磨砺,更是一种积累和收获。

  这里我想我所理解的,也正是他们所演绎的。

  谢谢大家,谢谢这个平台;谢谢各位评委,给了我畅所欲言的表达的机会。这里也感谢和技术部门对我们团队的大力支持!

关于企业降本增效演讲稿的范文 篇3

  尊敬的各位、同事:

  大家好!

  我叫,来自XX项目,我是一名现场技术员,我将从施工一线的角度来谈一谈我对降本增效的认识,所以今天我要演讲的题目是《深入降本增效的核心——质量决定效益》。

  在现今的市场经济条件下,“成本”已成为人们经济活动的广泛用语,人们根据不同的经济目标,以及对成本信息的不同需求,对成本也有了多种不同的组合,如:采购成本、开发成本、工程成本、经营成本、劳务成本和时间成本等等,可以说,今天,仅用“成本”一词,已经很难使人确切地理解其含义。只有在“成本”一词前加上定语,说明指的是什么成本时,它才有特定的内容和意义。

  与此同时,人们也清楚地认识到降低成本是提高企业经济效益的重要手段。然而,如何降低成本,是企业经营乃至-般经营时刻关注而难解的问题。降低成本的方法也有很多。努力降低各种能耗,在材料管理上采用旧物回收翻新再利用是降低成本;依靠科技进步,改进生产工艺是降低成本;增添新型设备,使设备运行达到最佳配置状态是降低成本;合理分配时间,加强部门间交流,协调配合提高办事效率,也能降低成本......

  在我们的实际工作中,降本增效的方法还有很多,诚然,上述的降本方法绝对没有问题,但是我认为,今天跟在座的和同事探讨这个话题,我们的目的是寻求一个治根治本的方法,我们考虑的一定不仅仅是眼前的问题,我们在乎的也一定不仅仅是“蝇头小利”,所以我提出一个观点:百年大计,质量第一;保效益就是保质量。

  质量是什么?

  我们说这件衬衫只穿了一次就起球了——唉,质量不好;食堂的饭菜,好吃,棒,大家赞不绝口——嗯,质量好;哇,这个房子才建好一两年,墙壁都裂了,豆腐渣的工程——质量不好……

  这些都是我们生活中随时接触着的“质量”。

  传统意义上对质量的定义是:“产品或工作的优劣程度”。在我看来,质量是效益,更是生命线!

  在市场经济竞争激烈的今天,质量的竞争更是企业生存发展的生命支持,是企业的无形资产,是企业效益所在,是企业立足的根本,更是企业长存的关键!

  没错,一个企业的利润多少,关键在于其对成本的控制!有人讲“质量是的”,我非常赞同!而真正浪费成本的正是那些不符合质量标准的工程。因为,在质量把控严峻的今天,那些不符合质量标准的工程都会被检查出来,一旦查出企业必须补救,这就会使企业产生额外的支出,包括时间、金钱和精力,由此而产生的质量损失可能会用高出原本工程数倍的人力、物力与时间予以补救,既让公司的质量信誉受损也浪费了大量的物质财富。所以,保效益就必须保质量!

  就拿前几年的“大头奶粉”事件来说,因为奶粉质量问题,导致价值高达149亿元的三鹿品牌资产灰飞烟灭,诸多企业受到牵连,甚至导致很多民众不敢购买国产奶,教训惨痛。现在回过头去看,质量问题仅仅是质量问题吗?我看不是,质量实际上是关乎企业立足的根本!甚至会应影响国家的荣誉和经济发展!“苏丹红”“毒米线”等一件件发人深省的事件向我们敲响了警钟!贪图一时私利,不顾产品质量,必将付出惨痛的代价!这代价就是永远失去人民的信任、失去市场的认可!试问,当人民不再信任我们、市场不再认可我们,一个企业又有何生存可言?所以,切勿拿质量当儿戏!

  有人曾说“全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。”诚然,我们细数那些长存百年的老字号企业,无一不是以品质求发展得长存。在当今激烈的市场竞争中,一个企业要想持续经营、永续发展,必须牢记一个永恒的话题——质量是企业的生命,要知道今天的质量就是明天的市场!纵观古今中外、遍览行业内外,所有做大做强做久的企业无一不是“优质而来,保质而兴”的。“崔字牌”小磨香油至今已有600多年的历史,数百年来,从人推驴拉,到用上了电动机械,崔氏家族虽然历经了诸多曲折、磨难和市场风浪,却心无旁骛地把企业的智力、资金专注于小磨香油研发和生产,数百年如一日的坚守和提升香油品质,以此不难看出,百年企业练成的秘籍就在质量中!所以,“百年大计,质量第一!”

  回顾XX公司近70年来的发展,我们都以“干一项工程树一座丰碑”为目标,建成了一个又一个精品工程,开路先锋的旗帜也在世界各地高高飘扬。

  我坚信,随着时间的推移,五十年,一百年,我们公司的工程依然能安稳的屹立在那;我们的企业也愈发强大富强,我们的子子辈辈站在开路先锋的旗帜下,会骄傲的看着梅汕、杭黄、广汕等一条条天路、看着连接城市四通八达的铁路线、看着那一座座建筑丰碑,可以自豪地说,这是我爸爸、我爷爷、我曾祖父建的,这是如日中天的XX公司建的,棒极了!

  谢谢大家!我的演讲完毕。

关于企业降本增效演讲稿的范文 篇4

  尊敬的各位领导,各位同事:

  大家好!

  降本增效,这是一个古老而又永恒的话题,承载着企业的发展与兴衰,降本增效是一种责任,更是一种精神,一种境界。在当前严峻的市场形势下,更需增强人人降本增效的热情,汇聚出万众一心渡难关的强大合力。人人当家理财,降本增效,是我们国家实行社会主义市场经济体制以来,挺立潮头的力量所在,已成为企业文化的优秀元素,时至今日,强调人人降本增效,旨在进一步唤起我们的市场意识,竞争意识,特别是成本意识,唯有人人降本增效,战胜市场挑战才会有更加广泛、坚实、有力的行动基础。唯有产品质量优、价格低、才有竞争优势,即使企业规模再大、装备再先进、产品再精良,都忽视不得降低成本提高质量这条生产物美价廉产品的市场法则。

  近一年来,由于全国钢铁行业市场持续疲软,钢材价格直线下降,给公司的经营管理带来了严峻的考验,在这万人惊慌的时刻,程总果断提出了“近身肉搏、兵刃相见、刺刀见红、你死我活”十六字方针,犹如给金特人注射了一支强心剂,又如给忐忑不安内心惶恐的人们吃下了一颗救心丸,给身处绝境的人们指引了一条光辉大道。让人们能冷静的面对当前的不利局势,忧公司之所忧,急公司之所急,集思广益,为公司的降本增效出谋划策。在我工段就有许多降本增效的例子:维修工利用闲暇时间,对报废的电器设备、接触器,钢渣车主备动轮进行分解、打磨,拼凑,更换轴承,重新组装,成为可以利用的新设备。对容易磨损的电缆线外皮加装防护层,使电缆线的使用寿命延长,对报废变形的炉体,进行挖补,使其可以再次投入生产等等。

  我们要做到:从我做起,从自身岗位做起!这是时代赋予我们的要求,也是我们责无旁贷的使命。节能降耗,从我做起。首先要从思想上、意识上崇尚节俭,思想是行动的先导者,只有从思想上真正树立起节约的意识,节约才能成为一种主动、自觉的行为。

  谢谢大家!

关于企业降本增效演讲稿的范文 篇5

  尊敬的各位领导、尊敬的各位评委、女士们、先生们:

  大家晚上好!

  今天我演讲的题目是:降本增效。

  世间的万物都有自己独物的生命线,就好比长江水,有涨潮就有低谷,但永远不失其博大与宽广。正如我们钢铁企业,随着原材料价格不断上涨、钢材价格的下滑,钢铁市场竞争日益激烈,钢铁行业进入到微利时代,稍有不慎,便会入不敷出,企业便会在生死线上挣扎。

  20xx年龙钢在企业战略目标上,实施低成本战略,不仅是企业摆脱困境的关键,更是企业的核心竞争力。我们只有开源节流,从细节入手,以变应变,变不可能为可能,才能在激烈的市场赢得市场、赢得发展。

  我们转五工段,积极响应公司的低成本战略,在降本增效上立足岗位,以关键指标的控制为主线,以生产组织的安全稳定为基础,以精益求精操作杜绝作业失误为基准,以挖潜增效、节约每一度电、每一滴水为责任,用实际行动唱响了一曲降本增效之歌。

  记得年初,公司提出实施低成本战略,做为转炉,几乎所有人都认为转炉的区间成本已经接近极限,新区的钢铁料消耗已经控制在1039Kg/t钢,石灰单耗40Kg,步入全国先进指标行列,要降区间很小,几乎为零。但是,转五工段段长薛晓勇却提出要创新思维,他说公司给了我们最好的待遇,我们就应该给公司最好的回报,全国最先进钢铁企业可以把钢铁料消耗降到1000Kg以下,石灰降到30Kg以下,我们为什么不能?只有想不到,没有做不到。就这样,一场降本增效活动,在转五工段轰轰烈烈开始了。

  要降低成本,首先就要杜绝事故,转五工段在生产操作上提出“三个三”确认操作法,即设备确认不到位不操作,准备工作不到位不操作,各环节未确认到位不操作。并加强日常巡查,一班三查,随时督促检查员工的操作情况,通过操作的强化,操作事故、误操作情况明显得到遏制,转炉因人为影响明显降低,截止目前,转五工段生产中断为零,不仅有效地保证了生产的稳定顺行,更是为降本增效打下了坚实的基础。

  以稳定指标、提升指标为核心,力争达到全国同类型企业最先进指标。工段针对影响成本的关键指标:

  一是对合金优质品、喂线等实行边缘考核,通过细化环节控制,达到精准操作,从而提高操作技能,降低成本。上半年,工段合金优质品达到95%,吨钢合金消耗15。6Kg,比去年降低了1Kg,仅此一项月可降低合金消耗约250吨,节支约167万元。

  二是在操作上,以优化渣料结构,统一枪位操作为操作模式,在操作过程杜绝大喷,减少小喷,提高一次倒炉命中率。通过不断的操作调整,形成固定的操作思路,过程喷溅明显得到了控制,钢铁料消耗大幅度下降,最低达到1006Kg/t钢,特别是石灰单耗,达到29Kg,步入全国第三名水平,而做为转炉消耗控制的大项,钢铁料消耗降低了33Kg,月可节支约400万元。

  三是提高出钢C,通过操作达到日常维护转炉,延长炉役使用时间。目前转五工段平均出钢C达到10个,出钢C提高了,相应的消耗得到了有效的控制,同时新区转炉炉龄3000多炉零维护。积少就能成多,聚沙就能成塔,我们转五工段不仅注重大指标的控制,更是从小处入手,做到抓大不放小,工段在方方面面都在为降本增效做工作:铲渣时到渣堆上拣拾渣钢,及时关闭挡渣小车的冷却氮气,操作室内只开一半灯,氧管回收再利用……一项项过去不被重视的现象被重视起来,一处处随意浪费的现象消失了,每一个员工都动起来了,从上到下,形成了处处讲节约,人人不浪费的良好习惯。

  亲爱的朋友们,让我们行动起来,真正把降本增效当成一种习惯、一种美德、一种责任。从我做起,从现在做起,从每一个细节做起,消除工作上的每一个缺陷,堵塞工作中的每一个漏洞,用实际行动去履行我们的责任,为建设新龙钢而努力奋斗吧!

  谢谢大家。

关于企业降本增效演讲稿的范文 篇6

  各位,各位同事:

  早上好!

  今天我演讲的题目是“我为酒店降本增效”。

  如果,这个世界里的每一个人都给我一分钱,那么我将会是一个富翁。这说明了什么?

  是的,一分钱可以让我变成富翁,一升油可以让我开一家加油站。那么,如果,我们每个人每天能为酒店省下一滴水,一度电,日积月累,这也将是一笔巨大的财富。

  假设,我们酒店有200名的员工,如果每人每天能省下一度电,那么一个月后就省下了6000度的电,而省下这6000度的电只需我们的一个想法,一个动作就足矣。

  我们是酒店的主人,节约是需要我们大家一起来努力。一个人的力量是微不足道的,而当所有的人都能够参加时,其力量必势不可档,就像一片雪花,丝毫无力量可言,而当几千万朵的雪花积压在一起时,却可以压断一枝粗壮树枝。只要我们每一个人都行动起来,必将有一个不一样的结果。一个问题被发现,其实很简单,就像我们每一个人都知道酒店的能量消耗很大,但解决的过程却是艰巨的。当然了,只有先有了艰难的过程,我们才能看到一个好的结果。我想,只要我们每一个人多一份责任心,多一份责任感,这个过程就会变得很简单,例如水接满了,立刻关掉水源,客人走了,及时关掉电源,不是一件很简单的事吗?有谁说我没办法做到呢!可是为何这一幕幕却经常在我们工作中重演着。

  “勤俭节约、艰苦”这个古老而又年轻的命题,如今重又被赋予新的历史使命和战略意义。

  有人问:“我能做什么?”答案很简单:从我做起,从小事做起,从自身岗位做起。

  就这么简单吗?对,就这么简单。

  请记住:你与我,是浪花里的一滴水,无数滴水汇聚起来,会是澎湃汹涌的浪涛,才有波澜壮阔的大海!一个人的力量有限,但无数个有限组合起来,便是无限,便会有无坚不摧的力量!

  回顾一下我们的身边:在你我洗盘刷碗、洗脸刷牙、洗发洗澡、冲洗刷厕所的时候你我可曾想过,节约每一滴水?在你我使用电灯、电话、电脑、空调、复印纸的时候,我们做到节约了吗?

  节能降耗是酒店的生存之本,谁怠慢了它,轻视了它,谁就会失去立足之地,我们不能不屑一顾于一滴水,一度电的价值,那是酒店效益的根本所在,酒店的每一位员工都应自觉地投入到节能降耗活动中去,坚持不懈地做好节约能源的工作,树立一种“点点滴滴降成本”, “分分秒秒增效益”的节能意识,以最好的管理来实现节能效益的最大化,全酒店员工都要注意节能降耗,从每一个人做起,从身边做起,从点滴做起,只有增效益我们的酒店才有更美好的明天。

  大家行动起来吧,我们将力争做到更好!

关于企业降本增效演讲稿的范文 篇7

  尊敬的各位领导, 同事们:

  降本增效,顾名思义,就是降低成本增加效益。对于我们个人来说就是合理规划有限的工资,降低生活成本,提升生活质量。而对于企业来说,就是合理利用有限的资源,降低生产成本,提高经济效益,用最少的资源创造最大的价值。

  今年是公司“十二五”规划的收官之年,也是谋划“十三五”规划的奠基之年,更是公司面临更加繁重的生产经营和改革发展任务的一年。多年来,公司一直注重开展降本增效活动,从公司层面的宣传到员工日常工作中的行动,从传统成本管理到“大成本、系统成本”的开展,从合理化建议的实施到小改小革的突破,一件件事例无不是员工在实际工作中落实降本增效活动的体现。

  看,有这样一群人在我们身边……

  企业运营部苏家华、李华、宝丽园等人,提出的“井下六大系统中人员通信定位系统供电电源改造”建议,井下人员定位系统供电不再依赖380v的动力电线,由220v照明电源所替代,该合理化建议的实施,既保证了人员定位通信系统的正常运行,也为井下施工人员提供了安全保障,同时达到了节能降耗的效果。

  工程部朱绍凯,提出的“大山尾矿库1#副坝至2#副坝道路优化”建议,通过对道路布置的合理优化,为公司减少征地面积15.72亩,节约征地费、施工费约35万元,公司给予合理化建议奖1500元。

  或许有人会问:“我只是一名普通职工,我能做什么,我该怎么做?”答案其实很简单:从我做起,从自身岗位做起,从点滴做起,从小事做起!这是公司赋予我们的要求,也是我们责无旁贷的使命。

  “泰山不让土壤,故能成其大;河海不择细流,故能就其深”。降本增效,从你做起、从我做起、从点滴做起、从小事做起,哪怕是随手关灯节约的一度电,顺手拧紧龙头节约的一滴水、还是回收废旧的一颗螺丝钉,一切支出皆成本、一切节支皆利润。

  我是资产财务部一名普通的财务人员,我的岗位是出纳,我也问自己,在降本增效工作中我能做些什么呢?我没有雄心壮志,也没有宏伟计划,我的想法很简单,从自身岗位工作出发,从小事做起,脚踏实地,勤勉工作,认真完成每一项工作任务,不断提高岗位业务技能,提高工作效率,围绕岗位工作内容尽可能的挖掘降本点。

  出纳每天都要打印很多汇款及收款的银行回单,银行回单的大小只有A4纸的1/2大小,一般打印结束后,我便把空白的'1/2剪下来,单独用夹子夹好,以备下次打印的时候再用,这样不仅节省了纸张,而且大大提高了装订凭证的效率。

  公司和多家银行都有合作,每个银行的付款方式不同支付的手续费也不同。银行汇款时我们尽量从可以免除手续费的银行汇出,看似只是节约5元、10元、20元……可我们每天、每月、每年都要汇出很多很多的款项,每笔款项哪怕只减少一点点手续费,天长日久也是一笔不小的节约。这难道不是降本增效在日常工作中的具体践行吗?

  艰苦朴素是永昌人的精神,勤俭节约是永昌人的美德,降本增效是永昌人的己任,以上列举的只是日常工作中降本增效的缩影,相信我们每个永昌人这样的例子都能随手拈来,因为我们都把公司当做自己的家。一个人的力量是有限的,但无数个有限组合起来,便是无限,便会形成无坚不摧的力量!“合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土”,降本增效,有你有我有大家!

关于企业降本增效演讲稿的范文 篇8

  尊敬的各位,同事们:

  永昌铅锌五十七年的风雨路程,从蛟龙洼里一间简易的茅草屋到规模宏大的现代化矿山;从土高炉到先进的高压釜;从原始的肩挑马驼到和谐的生产流水线。前辈们爱岗敬业,艰苦奋斗,勇于担当,谱写出了属于自己的时代华章。

  我们作为永昌事业的接班人,感谢永昌铅锌的拓荒者们创造了如今的辉煌。我们接过前辈们手中的接力棒,继承和发展伟大的永昌事业是我们义不容辞的责任。但是我们面临着如今铅锌市场低迷,生产成本居高不下,资源日益减少的困难,降本增效已成为公司谋划发展的重要保障。

  各行各类的众多企业中,我敢说没有一个企业不提倡降本增效。大到国家发展,小到家庭的运营,勤俭节约,降本增效,都至关重要。公司也不例外,更何况是在我们挑战困难的关键时刻。因此需要我们更加努力,发扬前辈们艰苦奋斗,勇于担当的,把降本增效做得更好,我们必定在挑战中赢取属于我们辉煌。

  降本增效,必须深入意识,重在行动,关键在于每个员工都要有担当。只有有担当的人,才会从点滴的工作中去节能降耗;只有有担当的人,才会提高工作效率;只有有担当的人,才能在困难中勇往直前。国学大师翟鸿燊说:“企业只有营销才能实现利润,其他的都是成本,企业最大的成本就是不懂得营销的员工”。但是我想说:“没有担当的员工同样是企业浪费的最大成本”。降本增效,就先从勇于担当做起。

  也许你会说我是一线职工,都是听从安排,降本增效,我们不能做什么。那么我就来算个小账,我们在工作中每天每人节省一块钱,公司按一千个人来算,一年365天,我们将为公司节省365000元。365000元不是个小数目,在我们钻探队可以买一台全新立轴钻机了!每天节省一块钱难道做不到吗?只要我们每个人都有担当,我们绝对能做到。就算是每人每天节省10块也不成问题。“海不择细流方能成其大”,我们一线员工是企业的大多数,是工作的执行者,降本增效不能光靠,更重要的是我们广大的员工勇于担当的执行。

  降本增效我们必须勇于担当起来。我相信只要我们有担当,工作中每个环节我们都可以做得更高效,我们遇到的所有问题都将不是问题。五十七年风雨路程我们走过来了,债转股、兼并改制我们挺过来了,肩挑马驼我们熬过来了。我们把茅草屋变成规模宏大的现代化矿山。只要我们齐心协力,降本增效,人人勇于担当,我们每个人微小的力量就会凝聚成一股扭转乾坤的力量!五十七年的大风大浪我们都走过来了,难道还怕眼前的小沟小坎?我们要相信永昌铅锌一定可以像怒江雄鹰一样飞跃峡谷,走向更加宽广的未来!

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